TARIM VE KÖYİŞLERİ BAKANLIĞI Denetçi ve Uzman Personeli İçin SEÇME SINAVI İLANI

[aquadmin]

T.C.

TARIM VE KÖYİŞLERİ BAKANLIĞI

Tarım ve Kırsal Kalkınmayı Destekleme Kurumu


SEÇME SINAVI İLANI

(Denetçi ve Uzman Personeli İçin)




I – AÇIKTAN ATAMALARA İLİŞKİN POZİSYONLAR



5648
Sayılı Tarım ve Kırsal Kalkınmayı Destekleme Kurumu Kuruluş ve
Görevleri Hakkında Kanun ile 16.04.2008 tarih ve 26849 sayılı Resmi
Gazetede yayımlanan Tarım ve Kırsal Kalkınmayı Destekleme Kurumu
Personel Yönetmeliği 7/2 maddesi hükümlerine göre açıktan atanmak
üzere;




Kurumun
Merkez ve Taşra teşkilatında görevlendirilmek üzere, Lisans düzeyinde
eğitim veren fakültelerin veya bunlara denkliği yükseköğretim kurulunca
kabul edilen yurt dışındaki yüksek öğretim kurumlarının;




A-
Ziraat Fakültesi mezunu 37, Çevre Mühendisliği bölümü mezunu 13, Kamu
yönetimi bölümü mezunu 13, İşletme bölümü mezunu 31, Gıda Mühendisliği
bölümü mezunu 18, Veterinerlik Fakültesi mezunu 16, Endüstri
Mühendisliği bölümü mezunu 16, İktisat bölümü mezunu 20, İnşaat
Mühendisliği bölümü mezunu 38, Maliye bölümü mezunu 17, Makine
Mühendisliği bölümü mezunu 21, Elektrik/Elektronik mühendisliği bölümü
mezunu 18, Su Ürünleri Mühendisliği bölümü mezunu 10,
hukuk fakültesi mezunu 1, Halkla İlişkiler ve Tanıtım bölümü mezunu 1,
olmak üzere toplam 270 uzman, ve mütercim tercümanlık mezunu 1 mütercim,






II – KAMUDAN ALIMLARA İLİŞKİN POZİSYONLAR (Yetkili Kişiden Onaylı Başvuru ile)




Ayrıca,
5648 Sayılı Tarım ve Kırsal Kalkınmayı Destekleme Kurumu Kuruluş ve
Görevleri Hakkında Kanunun 14. maddesi ile 16.04.2008 tarih ve 26849
sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Tarım ve Kırsal Kalkınmayı Destekleme
Kurumu Personel Yönetmeliği 7/1 maddesi hükümlerine göre 5018
sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanununa ekli (I), (II) ve (IV)
sayılı cetvellerde sayılan kurum ve kuruluşlarda çalışanlardan;




A- Kurumun
Ankara, Amasya, Çorum, Yozgat, Tokat, Samsun, Ordu, Trabzon, Sivas,
Erzurum, Kars, Van, Malatya, Diyarbakır, Kahramanmaraş, Şanlıurfa,
Konya, Isparta, Balıkesir, Hatay ve Afyonkarahisar illerinde mevcut
merkez ve taşra teşkilatında (İl Koordinatörlükleri) görevlendirilmek
üzere;




1- Ziraat
Fakültesi mezunu 108, Çevre Mühendisliği bölümü mezunu 10, Gıda
Mühendisliği bölümü mezunu 14, Veterinerlik Fakültesi mezunu 22, Su
Ürünleri Mühendisliği bölümü mezunu 15, İstatistik mezunu 2, hukuk
fakültesi mezunu 2, jeodezi ve fotogrametri mezunu 1 olmak üzere toplam
174 uzman;




B- Kurumun Ankara'daki merkez teşkilatı'nda görevlendirilmek üzere;




1-
Hukuk Fakültesi mezunu 1, Maliye bölümü mezunu 1, Ziraat Fakültesi
mezunu 3, Gıda Mühendisliği bölümü mezunu 1, Veterinerlik Fakültesi
mezunu 1, İşletme bölümü mezunu 2, İktisat bölümü mezunu 1, Kamu
Yönetimi bölümü mezunu 1, olmak üzere toplam 11 denetçi;




2- Kurumun,
SGK, Maliye ve Sayıştay nezdindeki Mali Hizmetlerini yürütmek üzere,
Kamu Yönetimi, İşletme, İktisat veya Maliye bölümlerinden mezun 3 uzman,



Pozisyonları için Seçme Sınavı yapılacaktır.

[aquadmin]

III- SEÇME SINAVINA KATILACAK PERSONELDE ARANACAK ŞARTLAR :





A) GENEL ŞARTLAR:



1- Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,


2- Kamu haklarından mahrum bulunmamak,

3- 5237 sayılı Türk
Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile;
kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis
cezasına ya da affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı
suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli
savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk,
zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni
kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına
fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya
kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak.


4- Askerlik durumu itibariyle;

a) Askerlikle en az 3 yıl ilgisi bulunmamak,

b) Askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak,

5-
657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 53 üncü maddesi hükümleri saklı
kalmak kaydı ile görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl
hastalığı bulunmamak.


6-
Görevini devamlı yapmasına engel hastalığı bulunmamak (sadece kamu
hizmetine ilk defa Kurum bünyesinde başlayacak olup sınavı kazanan
adaylardan tam teşekküllü devlet hastanesinden sağlık kurulu raporu
istenecektir).




Şartlarını taşıması gerekir.





B) ÖZEL ŞARTLAR:

16.04.2008 tarih ve 26849 sayılı resmi gazetede yayınlanan Tarım ve Kırsal Kalkınmayı Destekleme Kurumu personel yönetmeliğinin 7/2 maddesi uyarınca açıktan atanmak üzere başvuruda bulunacak adayların; Uzman pozisyonları için, · 2008 yılında ÖSYM'ce yapılan 2008-KPSS (Lisans Düzeyi) Kamu Personeli Seçme Sınavı "KPSSP3" puan türünden asgari 60 (altmış) puan almış olmaları, · Başvuru yaptıkları alan ile ilgili minimum 1 yıl tecrübe sahibi olmaları, ve bu tecrübeyi gerek SSK hizmet belgesi gerekse çalışmış oldukları işyerinden alacakları bir belge ile tevsik etmeleri, · Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavında veya ÜDS sınavında minimum 50 puan almış olmaları, 2008 yılı KPSS sınavının yabancı dil bölümünde minimum 30 doğru yapmış olmaları veya dil yeterliliği bakımından buna denkliği kabul edilen, uluslararası geçerliliği bulunan bir belgeye sahip olmaları gerekmektedir. Mütercim pozisyonu için, · Kamu Personeli Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavında minimum 90 puan almış olmaları, veya dil yeterliliği bakımından buna denkliği kabul edilen, uluslararası geçerliliği bulunan bir belgeye sahip olmaları gerekmektedir.

Personel Yönetmeliğinin 7/1 hükümlerine göre kamudan atanacak uzman ve denetçi personelin tümü için geçerli olmak üzere;


· İstihdam edileceği alanla ilgili en az 3 yıl iş tecrübesine sahip olmaları,


· Katılım
Öncesi Mali Yardım Konularında Kamu Kurumlarından verilmiş olan Eğitim
sertifikasına sahip olmak ve bu konular ile ilgili kurumlarında görev
yaptıklarını belgeleyebilmek veya, denetçi adayları için en az 80 uzman
adayları için en az 50 puan düzeyinde KPDS belgesi yada eşdeğeri
uluslararası geçerliliği bulunan bir belgeye sahip olmaları
gerekmektedir.


· İşbu
sınav ilanının II/B/2 maddesi doğrultusunda mali hizmetler konusunda
merkez teşilatına başvuracak olan uzman adaylarının (3 kadro), Maliye
Bakanlığı Tarafından Türkiye Genelinde yapılmış olan sınavlarda
başarılı olarak Mali Hizmetler uzmanı ünvanını almış olması veya mali
hizmetler alanında hiyerarşik olarak müdür veya daha üst görevlerde
çalışmış olmaları


gerekmektedir.



ÖNEMLİ NOT: Kurumun
merkez ve taşra teşkilatında (il koordinatörlüklerinde) istihdam
edilecek personel; 5648 sayılı Kanununun 14. Maddesinde belirtilen
hükümler ve 16.04.2008 tarihli ve 26849 Sayılı Resmi
Gazetede yayımlanan Tarım ve Kırsal Kalkınmayı Destekleme Kurumu
Personel Yönetmeliği'nin 22.maddesinde belirtildiği şekilde, "Sözleşme
hükümlerine tabidir ve 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu ile söz
konusu Kanunun öngördüğü Yönetmeliklerle sağlanan sosyal güvenliğe
ilişkin her türlü haktan yararlanır." Yine anılan Yönetmeliğin 27.
Maddesinde belirtildiği şekilde; istihdam edilecek personelin aylık
ücretleri ve diğer ödemeleri, istihdam edildikleri kadroların
Başbakanlıkta görevli personelin kadrolarına karşılık gelen ücretleri
geçmeyecek şekilde (uzman ve denetçilere Başbakanlık uzmanları için öngörülmüş bulunan ücretler) Bakan tarafından belirlenir, hükümleri çerçevesinde özlük haklarından yararlanabileceklerdir.

[aquadmin]

IV- BAŞVURU ŞEKLİ, YERİ VE ZAMANI



Başvuruda bulunacak adayların, Kurumun http://www.tkdk.gov.tr internet adresinden veya Tarım ve Köyişleri Bakanlığı'nın http://www.tarim.gov.tr
internet adresinden temin ederek imzalayacakları "İş Başvuru Formu" ve
aşağıda sayılan belgeleri eksiksiz olarak, elden veya posta yolu ile
Kurumun (Tarım ve Kırsal Kalkınmayı Destekleme Kurumu, Tarım ve Köyişleri Bakanlığı Kampüsü Eskişehir Yolu 10. km. Lodumlu /ANKARA)
adresine, en geç 27 Şubat 2009 tarihi, mesai saati bitimine kadar
ulaştırmaları gerekmektedir. Postadaki olası gecikmelerden ve başvuru
belgelerinin eksik gönderilmesinden kurum sorumlu değildir. Adaylar
başvuruların son başvuru tarihine kadar kurumun eline geçmesini
sağlamakla mükelleftir.




V-BAŞVURUDA İSTENEN BELGELER




Tüm adayların, Kurumun http://www.tkdk.gov.tr internet adresinden veya Tarım ve Köyişleri Bakanlığı'nın http://www.tarim.gov.tr
internet adresinden temin ederek ve çalışmayı tercih edecekleri tüm
illeri öncelik sırası ile belirterek (İl tercihi 5018 sayılı kanunun
I-II-IV sayılı cetvellerinde verilmekte olan kurum ve kuruluşlarda
çalışmakta olup Kurumumuz merkez teşkilatında ilanımızdaki II/B
bölümünde tanımlanmış 14 adet pozisyona atanmak isteyen uzman/denetçi
adayları hariç olmak üzere yapılacaktır. Adayın başvuru formunda bir ili tercih etmiş olması, o ilde görev yapmayı taahhüt ettiği anlamını taşımaktadır.)dolduracakları
imzalı "İş Başvuru Formu" ile birlikte aşağıdaki belgelerin asıllarını
veya tasdikli örneklerini ibraz etmeleri gerekmektedir:

a) Öğrenim diploması ya da mezuniyet belgesi sureti (fotokopi ise aslının ibrazı zorunludur),


b) Son altı ay içinde çekilmiş 4 adet vesikalık fotoğraf,

c) Nüfus Cüzdanı sureti,

d) Açıktan atamalar için Yabancı Dil Bilgisi Sınav Sonuç Belgesi,


e)Kamudan yapılacak alımlarda, Kamu Kurumları Tarafından verilmiş olan
IPA konularına dair alınmış olan eğitim sertifikaları veya Yabancı Dil
sınav sonuç belgesi


f)Kamudan yapılacak alımlarda Denetçi ve Uzman pozisyonları için, daha
önceden veya halen görev yapmakta oldukları kurum ve kuruluşlarda (kamu
veya özel sektör) çalıştıkları süreler(başlangıç/bitiş tarihleri) ile
bulundukları pozisyon, birim, faaliyet alanı gibi detaylı bilgileri
içeren iş tecrübelerini gösterir hizmet belgesi, ayrıca evvelce özel
sektörde çalışanların sosyal güvenlik kurumundan alacakları sigortalı
hizmet dökümü belgesi,


g) Adli Sicil kaydı belgesi,

h) Özgeçmiş, Kurumun http://www.tkdk.gov.tr internet adresinden veya Tarım ve Köyişleri Bakanlığı'nın http://www.tarim.gov.tr
internet adresinde örneği verilmiş forma uygun şekilde doldurulacaktır.
Kamu kurumlarından geçiş yapmak isteyen adayların 5648 sayılı kanunda
da beyan edildiği üzere geçişin kurumlarının muvafakatı
ile gerçekleşebileceğinden dolayı söz konusu başvuru formunun kurumun
niteliğine göre; kişi eğer merkez teşkilatına ait olan bir birimde
görevli ise çalışılan birimin niteliğine göre en az, genel müdür, genel
sekreter, müstakil daire başkanı, kurum başkanı, veya kurul başkanı
tarafından, kişi eğer taşra teşkilatına mensup ise en az, il müdürü,
bölge müdürü, veya enstitü müdürü tarafından, kişi eğer üniversitelerde
görevli ise en az, bölüm başkanı veya enstitü/yüksekokul müdürü
tarafından kişinin isim ve imzası ile birlikte onaylanması kaydı ile
kurumların olası bir atamaya karşı olumlu niyet beyanını yansıtır
şekilde doldurulması gerekmektedir. Bu koşula uymayan kamu
kurumlarından geçiş başvuruları değerlendirmeye alınmayacaktır.


i) KPSS Sonuç Belgesi (Sadece açıktan atanacak adaylar için gereklidir)


j) Askerlik Durumu ile İlgili Belge



VI-BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SINAVA ÇAĞRI




Kuruma yapılan başvurular, Sınav Kurulunca değerlendirildikten sonra yarışma
sınavına katılabileceklerin isimleri, sınav tarihi ve yeri ile birlikte
Kurumun ilan panosunda ve Kurumunhttp://www.tkdk.gov.tr internet adresinde veya Tarım ve Köyişleri Bakanlığı'nın http://www.tarim.gov.tr
internet adresinde, son başvuru tarihinden itibaren en geç 20 gün
içerisinde ilan edilir. Bu ilan tebligat hükmündedir. Yarışma sınavına
kabul edilecek adaylara Kurum şahsen veya telefonla ayrıca bildirim
yapmakla mükellef değildir.


Personel Yönetmeliği'nin 7/2 maddesi uyarınca açıktan atanacak adaylarda, ilanda
belirtilen her meslek grubu için geçerli başvurular arasında (ilandaki
Genel ve Özel Şartları taşıyan) KPSS puanı esas alınarak yapılacak
sıralamaya göre, Kurum duyurulan boş pozisyonların azami 5 (beş) katına
kadar adayı yarışma sınavına çağırabilir. Adayların KPSS Puanlarının
eşit olması halinde yabancı dil notu, yabancı dil notunun da eşit
olması halinde ise iş tecrübesi fazla olanlar öncelikli olarak yarışma
sınavına alınır. Ayrıca Kurum, sözkonusu açıktan atama ile doldurulması
öngörülen pozisyonlara yeterli başvuru gelmemesi durumunda, açıkta
kalan pozisyonların bu sınav ilanı dahilinde yapılacak başvurular esas
alınmak kaydıyla kamu geçiş kontenjanı olarak kullanılabilmesi yönünde
tercihini kullanma imkanına sahiptir.


Personel Yönetmeliği'nin 7/1 maddesi uyarınca Kamu kontenjanından atanacak adaylarda ise, ilanda
belirtilen her meslek grubu için, geçerli başvurular arasında (ilandaki
Genel ve Özel Şartları taşıyan) yabancı dil notu dikkate alınmak
kaydıyla yapılacak sıralamaya göre, Kurum duyurulan boş pozisyonların
azami 5 (beş) katına kadar adayı yarışma sınavına çağırabilir.
Adayların yabancı dil notunun eşit olması halinde, iş tecrübesi fazla
olanlar öncelikli olarak, yabancı dil puanı bulunan yeteri kadar aday
bulunamaması durumunda ise iş tecrübesi daha fazla olanlar her meslek
grubu için yapılacak sıralamaya dahil olarak yarışma sınavına
alınırlar. Ayrıca, kamu kurumlarından yapılacak atamalara yeterli
sayıda geçerli başvuru gelmemesi durumunda, açıkta kalan pozisyonların
bu sınav ilanı dahilinde yapılacak başvurular esas alınmak kaydıyla
açıktan atama kontenjanı olarak kullanılabilmesi kurumun
inisiyatifindedir.


Sınava katılabileceği tespit edilmiş olup isimleri ilan olunan adaylardan,
daha sonra sınava katılma şartlarını taşımadığı halde gerçeğe aykırı
bilgi verdiği veya herhangi bir şekilde gerçeği sakladığı belirlenenler
yarışma sınavına alınmaz. Bunlardan sınava girmiş olanların sınavları
geçersiz sayılır ve bunlarla sözleşme yapılmaz. Bu gibi durumları
tespit edilenlerle sözleşme yapılmış olsa dahi sözleşmeleri feshedilir.
Bu kişiler, hiçbir hak talep edemezler ve haklarında Cumhuriyet
Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulur.




VII- SEÇME SINAVI ESASLARI



Kurumda çalışmak üzere başvuruda bulunanlardan, yarışma sınavına alınmaya hak
kazanan adaylar, tek aşamalı olarak yapılacak sözlü yarışma sınavına
çağrılacaktır.


Sınavda,her adayın çalışacağı alandaki uzmanlık düzeyi, mesleki tecrübe ve
bilgi birikimi, yabancı dili kullanabilme düzeyi, adayın kavrayış,
ifade ve temsil kabiliyeti, muhakeme gücü, görevlendirilecek pozisyona
yatkınlık, davranış ve tepkilerinin mesleğe uygunluğu gibi niteliklere
sahip olup olmadığı değerlendirilir.


Sınavda,adayların Kurum hizmetlerinin gerektirdiği niteliklere sahip olup
olmadıkları da göz önüne alınarak, sınav komisyonu üyelerince her adaya
ayrı ayrı not verilir. Bu notların aritmetik ortalaması sınav sonucunu
gösterir. Sınavda başarılı sayılabilmek için ortalamanın yüz üzerinden
en az yetmiş puan olması gerekir. Ancak, her meslek grubu için geçerli
olmak üzere, sınavda başarılı olanların sayısı ilan edilen boş pozisyon
sayısından fazla ise, en yüksek puan alan adaydan başlamak üzere
sıralama yapılarak, boş pozisyon sayısı kadar aday sınavı kazanmış
kabul edilir. Sınavda yetmişin üzerinde puan almış olmak bu sıralamaya
giremeyen adaylar için kazanılmış hak teşkil etmez.


Sınav Kurulu, başarı sırasına göre sıralamaya tabi tutmak suretiyle başarılı
adaylar arasından, boş pozisyon sayısının yarısı kadar yedek aday
belirleyebilir.


Sınavı kazananların, başvuru esnasında belirttikleri adreslerine posta yoluyla
yazılı olarak göreve başlama çağrısı yapılır. Ayrıca, sınav sonucu
kurumun ve/veya Bakanlığın ilan panosu ve Kurumun http://www.tkdk.gov.tr internet adresinde veya Tarım ve Köyişleri Bakanlığı'nın http://www.tarim.gov.tr
internet adresinde ilan edilir. Sınavı kazananların, işlemlerinin
yapılabilmesi için sınav sonuçlarının ilanından itibaren yirmi gün
içerisinde Kuruma müracaat etmeleri gerekmektedir.


Yapılan başlama çağrısına rağmen, Kurum tarafından kabul edilebilir bir
belgeyle ispatı mümkün mücbir sebepler dışında, sınav sonuçlarının
ilanından itibaren yirmi gün içerisinde müracaat etmeyenlerin ve her
halükarda 3 ay içerisinde göreve başlamayanların ataması yapılmaz.
Postadaki gecikmeden Kurum sorumlu değildir. Kazanan personelin Kurumun
veya Bakanlığın internet sitesinde ilanı, aynı zamanda tebligat
niteliği taşır.


Bu ilanda yer almayan hususlarda, 16.04.2008 tarihli ve 26849 Sayılı Resmi
Gazetede yayımlanan "TARIM VE KIRSAL KALKINMAYI DESTEKLEME KURUMU
PERSONEL YÖNETMELİĞİ" esas alınacaktır.


Ayrıca,Adaylarda aranan genel ve özel şartlar, başvuru şekli, yeri ve başvuru
tarihleri ile başvuruda istenen belgeler, başvuruların
değerlendirilmesi ve sınava çağrı, seçme sınavı esasları ile ilgili
hususlar ve merkez ve iller için istihdam edilecek uzman sayılarına
dair cetvel Kurumun (http://www.tkdk.gov.tr) internet adresinde ve Tarım ve Köyişleri Bakanlığı'nın ]http://www.tarim.gov.tr internet adresinde yer alan sınav ilanında belirtilmiştir.

[ozlemkozan]

ÇOK ÖNEMLİİİİ...